Präventionspolitik und Verfahren
Die Express English College ist weiterhin uneingeschränkt verpflichtet, eine gesunde, positive und sichere Lernumgebung sowohl für Studierende als auch für Mitarbeiter aufrechtzuerhalten. Dieses Engagement gilt für alle Personen, die in den Räumlichkeiten arbeiten, studieren oder zu Besuch sind oder online auf das College zugreifen. Die Richtlinie und Verfahren dienen jedoch dem Schutz von Jugendlichen unter 18 Jahren und schutzbedürftigen Erwachsenen.
„Prävention“ ist eine Pflicht, die von allen britischen Schulen und Hochschulen gemäß Abschnitt 26 des Gesetzes zur Terrorismusbekämpfung und Sicherheit von 2015 durchgeführt werden muss. Dieses Gesetz besagt, dass Schulen und Hochschulen „angemessen berücksichtigen müssen, dass Menschen nicht zum Terrorismus verleitet werden“.
Die Express English College erfüllt ihre Pflicht zur „Prävention“ auf folgende Weise:
EEC fördert explizit durch ihre Kurse, Lehrmaterialien und Aktivitäten ein Verständnis für und Empathie gegenüber den verschiedenen Kulturen auf der Welt, den vielfältigen Lebensweisen, den unterschiedlichen Glaubenssystemen weltweit und unserer reichen Geschichte von Traditionen und Praktiken. Wir glauben daran, die Toleranz gegenüber allen Religionen, Werten und Ideen aus der ganzen Welt zu fördern. Tatsächlich streben wir danach, dass alle Personen im College herzlich diejenigen akzeptieren, die möglicherweise anders denken oder sich anders verhalten, solange diese Gedanken oder Verhaltensweisen nicht das Wohlergehen anderer beeinträchtigen.
Ebenso bedeutet die Sorgfaltspflicht von EEC gegenüber allen Teilnehmern, dass alle Personen vor potenziell bedrohlichem, erpresserischem oder anderweitig radikalisierendem Verhalten geschützt werden müssen, unabhängig davon, ob dieses Verhalten Worte, Handlungen oder andere Kommunikationsformen umfasst.
Daher müssen alle Mitarbeiter, die mit Jugendlichen (und schutzbedürftigen Erwachsenen) arbeiten, einschließlich Lehrkräften, der Geschäftsleitung, dem Unterstützungsdienst und dem Verwaltungspersonal, an einer „Präventions“-Schulung teilnehmen.
Das Ziel einer solchen Schulung besteht darin, das Personal bei ihrem Schutz von Kindern und schutzbedürftigen Erwachsenen vor dem Risiko der Radikalisierung zu unterstützen. Die „Präventions“-Schulung umfasst die Identifizierung von Personen, die gefährdet sein könnten oder Anzeichen dafür zeigen könnten, dass sie gefährdet sind, sich zu radikalisieren. Das Personal wird auch darauf trainiert, alle Bedenken, die es haben könnte, an entsprechend qualifiziertes Personal zu melden.
Dies sind:
Beauftragter für den Schutz von Jugendlichen (DSL): Ayub
Stellvertretender Beauftragter für den Schutz von Jugendlichen (DDSL): Edward
Was ist „Radikalisierung“? Radikalisierung ist der Akt/Prozess, jemanden dazu zu ermutigen oder zu überreden, radikale oder extremistische Ansichten anzunehmen, einschließlich Ansichten politischer, religiöser, soziologischer oder anderer Natur, die sich von den bisherigen unterscheiden. Dies kann bedeuten, die Ansichten oder den Charakter einer gefährdeten Person so zu „ändern“, dass sie bereit sein könnte, terroristische Handlungen oder Aktivitäten zu begehen.
Das Personal wird darauf trainiert, die Möglichkeiten zu identifizieren, wie dieser Prozess stattfinden kann, und die Wege, auf denen radikale oder extreme Ansichten ausgedrückt werden können. Extremistisches Denken könnte die Haltung einschließen, die die religiösen oder politischen Überzeugungen, Praktiken, das Geschlecht, die Rasse/ethnische Herkunft, die sexuelle Orientierung oder sogar die Menschenrechte anderer diskriminiert oder direkt dagegen ist. Dies kann auch grundlegende Werte wie Demokratie und das Recht auf Meinungsfreiheit oder das Recht, jede Religion zu praktizieren oder nicht zu praktizieren, umfassen. Extremistisches Denken und Aktivitäten können auch extrem rechts- oder linksgerichtetes Denken, weißen Suprematismus, Islamophobie, Homophobie, Antisemitismus und andere Konzepte umfassen.
Radikalisierung und extremistische Zwang sind wesentliche Aspekte von Mobbing und Belästigung für die betroffene gefährdete Person, und der Ausdruck extremistischer Ansichten kann als wesentlicher Aspekt des missbräuchlichen Verhaltens betrachtet werden (siehe bitte die Richtlinie „Missbräuchliches Verhalten“). Außerdem kann dies zu terroristischen Aktivitäten führen.
Das Melden von Bedenken an das oben genannte Personal (Ayub oder Edward), das dann gegebenenfalls geeignete Behörden kontaktieren wird, kann mögliche terroristische Aktivitäten verhindern und gleichzeitig die betroffenen Personen schützen.
EEC greift nicht nur in extremistisches Denken und (potenzielle) Handlungen ein, sondern fördert auch eine gegenteilige, gesündere Denkweise, in Klassen, allgemein im College und in Aktivitäten. Die Lehrkräfte und Aktivitätsleiter von EEC erkunden grundlegende britische oder andere demokratische Werte durch die Verwendung ansprechender und aktueller Lehrmaterialien, Aufgaben und Aktivitäten, während sie andere Perspektiven auf die Welt schätzen.
EEC zielt auch darauf ab, einen sicheren, glücklichen, offenen „Raum“ zu bieten, in dem alle Studierenden die mit Terrorismus und radikalem Denken verbundenen Risiken verstehen können: Die Lehrkräfte werden den Studierenden auch helfen, extremistisches Denken und Verhalten herauszufordern, wenn sie damit konfrontiert werden, und sie müssen es selbst herausfordern.
Das relevante Personal wird ebenfalls durch „Prävention“ geschult, um sich des Materials – visuell, online, Lesen oder anderweitig – bewusst zu sein, das extremistische Ideologien hervorhebt oder terroristische Aktivitäten fördert. Die elterlichen Kontrollen für den Internetzugang/den WLAN-Zugang von EEC sind so eingestellt, dass der Zugriff auf extremistische oder terroristische Websites verhindert wird und die Nutzung von sozialen Netzwerken zur Verbreitung extremistischer oder terroristischer Ansichten blockiert wird. Bitte beachten Sie für weitere Details TP-Link.
EEC ist der Ansicht, dass offene und ehrliche Diskussionen über Radikalisierung wichtig sind, um Offenheit und Werte der Demokratie und Meinungsfreiheit für alle zu betonen. Dies bedeutet, dass alle Kulturen, Ansichten und Überzeugungen willkommen sind, aber auch gegensätzliche Ansichten und Gedanken gleichermaßen willkommen sind.
Wenn Sie weitere Informationen zur Radikalisierung benötigen, wenden Sie sich bitte an Ayub oder Edward.
Überprüfung: Überprüft im Dezember 2023 (EC). Dieses Dokument muss vom Management-Team mindestens alle sechs Monate überprüft werden. Die nächste Überprüfung ist im Juni 2024 geplant. Es wird auch Änderungen unterliegen, die auf britischem Recht beruhen.
